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高考狀元職業成就不突出給誰敲警鐘?
高考狀元職業成就不突出給誰敲警鐘?
來源: 京華時報 作者:毛開云 時間:2013-06-18 17:44
  6月16日,中國校友會網發布最新高考狀元調查報告指出,狀元們在職場上表現遠低于預期,除學界和文學界已出現少數幾位“職場狀元”外,大部分狀元的職業成就并不突出。(6月17日《京華時報》)

  高考成績尚未出爐,誰家的孩子會成為今年的高考狀元,已經成為不少人茶余飯后的談資。很長一段時間以來,高考狀元的光環非常耀眼,但高考狀元職業成就不突出的調查報告,無疑給高考狀元和熱捧高考狀元的人們潑了一瓢冷水。高考狀元職業成就不突出,到底給誰敲響了警鐘?

  給自身敲響警鐘。高考狀元本身只是一次考試的勝利者,而人的一生中要經歷無數次大考小考,獲得一次狀元并不值得趾高氣揚。然而,不少高考狀元在社會的一片贊揚聲飄飄然起來,從此找不到努力的方向,淪為應試教育的犧牲品自己卻不知道,這是高考狀元最大的悲哀。

  給學校敲響警鐘。一肥遮百丑,只要學校出了一個高考狀元,學校就在社會上有聲譽,教師就在世人心目中有地位。對于高考狀元,學校極盡宣傳之能事,年年歲歲宣傳樂此不疲,更有學校還為高考狀元樹碑立狀,把高考狀元尊為“太上老君”。殊不知,學校這樣做,背離了素質教育的初衷,跳進了“唯分數論”的應試教育的火坑。

  給家長敲響警鐘。望子成龍、望女成鳳是很多家長的愿望,孩子一旦成為高考狀元,家長就認為孩子成龍成鳳了,自己以前的千辛萬苦都值得了。然而家長哪里想到,孩子成為高考狀元,只是人生之路的萬里長征走出了第一步。而今,多數高考狀元職業成就不突出,不知這些家長們對此有何感想?

  給用人單位和社會敲響警鐘。不少用人單位選人用人,要找高考狀元,要找名牌大學的畢業生,這當然沒錯。但是,這樣選人用人,無疑陷入了“唯才是舉”的誤區——這“才”僅僅就是分數而已,違反了“德才兼備”的原則,必將吃盡苦頭。用人單位和社會在選人用人和評價人的時候,既要看重學歷,更要看重能力,不要把“第一學歷”作為衡量人才的首要標準,忽視對人才的興趣和事業心的培養。怎樣創造環境讓高考狀元變身職場狀元,這是全社會應該認真思考的問題。

  高考狀元職業成就不突出,這既是中國教育的不幸,也是中國人才的不幸。中國校友會網大學研究團隊首席專家、中南大學教授蔡言厚呼吁:莫讓狀元成為現代“仲永”。這應該成為當今社會的醒世通言和警世恒言。

  文/毛開云

(編輯:童言)
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