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今年36歲的余婷,2006年加入中國(guó)共產(chǎn)黨,同年從華中師范大學(xué)畢業(yè)。2007年,懷揣著對(duì)教育事業(yè)的熱愛(ài),她進(jìn)入海口市金盤(pán)實(shí)驗(yàn)學(xué)校擔(dān)任數(shù)學(xué)教師,現(xiàn)任學(xué)校初中數(shù)學(xué)組組長(zhǎng),因其做事嚴(yán)謹(jǐn)、雷厲風(fēng)行,學(xué)生們給她起了一個(gè)親切昵稱——“余哥”。

澄邁完善引才制度 創(chuàng)業(yè)大學(xué)生最高獲獎(jiǎng)勵(lì)11萬(wàn)元

海口網(wǎng) http://www.ll34oo.cn  時(shí)間:2013-12-08 11:47

  本報(bào)金江12月7日電 這段時(shí)間,澄邁無(wú)籽蜜柚領(lǐng)頭人安爍宇在福建學(xué)習(xí)柚子如何大規(guī)模采摘、包裝、上市。“剛忙完剪枝、上肥,很快又要忙開(kāi)花控花了,但再忙也要出來(lái)看看,為明年澄邁無(wú)籽蜜柚產(chǎn)業(yè)大發(fā)展做準(zhǔn)備。”電話那頭,傳來(lái)安爍宇懇切的回答。

  80后、海南大學(xué)農(nóng)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的安爍宇,用5年時(shí)間創(chuàng)立了瞄準(zhǔn)高端農(nóng)業(yè)的澄邁無(wú)籽蜜柚品牌;2009年5月開(kāi)工建設(shè),至2012年,海南生態(tài)軟件園實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值65億元……近年來(lái),從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)到高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),澄邁在產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)上銳意進(jìn)取、大步前行,而這背后,作為“第一資源”的人才,起到了重要支撐作用。通過(guò)建立健全體制機(jī)制,澄邁人才集聚工作初見(jiàn)成效。

  記者今天從澄邁縣委組織部獲悉,澄邁致力于打造人才工作環(huán)境,在全縣形成“尊才用才”的良好氛圍,將人才發(fā)展納入縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃,在出臺(tái)7個(gè)配套政策并取得明顯成效的基礎(chǔ)上,2013年又進(jìn)一步完善體制機(jī)制,全面啟動(dòng)專(zhuān)門(mén)針對(duì)海外人才和柔性引進(jìn)海外人才的工作。近兩年來(lái),共協(xié)調(diào)企業(yè)成功對(duì)接19名海外高端人才、機(jī)關(guān)事業(yè)單位引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才23名,選拔聘任博士、碩士研究生11人,副高職稱技能人才3名,全縣人才引進(jìn)年均增幅達(dá)10.07%。

  澄邁縣委書(shū)記楊思濤表示,對(duì)重要人才,“不為所有,只為所用”,在重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域可創(chuàng)新性開(kāi)展“柔性引才”的工作方法。去年,澄邁聘請(qǐng)《請(qǐng)到天涯海角來(lái)》的詞作者鄭南和著名作曲家王貽參兩位文化專(zhuān)家為澄邁高級(jí)文化顧問(wèn);將在澄邁苦心經(jīng)營(yíng)咖啡產(chǎn)業(yè)10多年的臺(tái)商林文定,聘為澄邁縣瓊臺(tái)全面戰(zhàn)略交流合作基地高級(jí)顧問(wèn),對(duì)澄邁文化產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了明顯推動(dòng)作用。今年,澄邁繼續(xù)加大“柔性引才”力度,將引才范圍從文化藝術(shù)領(lǐng)域擴(kuò)展至高新技術(shù)領(lǐng)域,以展創(chuàng)中高端光電倍增管生產(chǎn)、中航特玻節(jié)能鍍膜玻璃生產(chǎn)等為代表的高新科技企業(yè),正在核心人才帶領(lǐng)下崛起為澄邁新的支柱性產(chǎn)業(yè)。

  今年,澄邁頒發(fā)突出貢獻(xiàn)人才功勛獎(jiǎng),其中海南生態(tài)軟件園投資發(fā)展有限公司總經(jīng)理?xiàng)畲局羵€(gè)人獲20萬(wàn)元獎(jiǎng)金。澄邁還在全省首次重獎(jiǎng)返鄉(xiāng)自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生,21名返鄉(xiāng)自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生分別獲得2萬(wàn)—11萬(wàn)元不等的政府扶持資金。貴州籍的安爍宇,也成為獲獎(jiǎng)人員之一。“這筆扶持金,讓我感受到了澄邁縣委縣政府對(duì)待人才的胸懷,堅(jiān)定了我發(fā)展澄邁無(wú)籽蜜柚的決心和信心。”

  據(jù)介紹,根據(jù)澄邁縣人才總體規(guī)劃要求,到2020年,澄邁縣人才資源總量要從2010年的1.47萬(wàn)人增加到5萬(wàn)人,年均增幅達(dá)24%,人才資源總量占人口總數(shù)的9%左右,基本破解人才“不夠用”、“不被用”、“不適用”的瓶頸制約,實(shí)現(xiàn)建設(shè)人才強(qiáng)縣的目標(biāo)。

  短評(píng)

  讓“第一資源”成為第一動(dòng)力

  近年來(lái),澄邁不斷創(chuàng)新人才工作思路,健全人才工作體制機(jī)制,形成了人才集聚的洼地效應(yīng),人才對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的支撐作用愈發(fā)顯著。

  人才是一個(gè)國(guó)家、一個(gè)地區(qū)發(fā)展的核心資源。正是意識(shí)到人才資源的關(guān)鍵性作用,澄邁科學(xué)謀劃,樹(shù)立起“不為所有,只為所用”的新思路與“柔性引才”的新方式,吸引了一大批高端核心人才,一舉破解了基層市縣長(zhǎng)期以來(lái)“要不到人才,留不住人才”的困難局面。此外,澄邁真情為人才排憂解難,解決了他們的后顧之憂,營(yíng)造起良好的興業(yè)環(huán)境,人才方能人盡其才,今天的澄邁,才能朝著人才強(qiáng)縣的目標(biāo)快速前進(jìn)。

  要實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、綠色崛起,實(shí)現(xiàn)建設(shè)國(guó)際旅游島的目標(biāo),人才發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。澄邁的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)告訴我們,開(kāi)展人才工作要揚(yáng)長(zhǎng)避短、善謀敢為、不斷創(chuàng)新,盡可能地吸引人才、留住人才、用好人才,發(fā)揮好人才“第一資源”的寶貴作用。

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海口網(wǎng) http://www.ll34oo.cn [來(lái)源: 海南日?qǐng)?bào)] [作者:陳超 杜穎 李唐旭 陳穎鎮(zhèn)] [編輯:鄭克姍] 
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